Wonen
Het tehuis voor werkenden, het tehuis en het beschermd en
geďntegreerd wonen bieden woonopvang en ondersteuning aan volwassen mannen en vrouwen met een
handicap (verder genoemd als gebruikers). We
zoeken of streven zoveel mogelijk naar woonhuizen geďntegreerd in de gewone
maatschappij. Er is een grote differentiatie in woonvormen die ingevuld wordt
vanuit de zorgvraag van de gebruiker.
Vrijetijdsbesteding, sport en een aangepaste seniorenwerking zijn daar
heel belangrijke elementen in, naast het creëren van een zo huiselijk mogelijke
leefomgeving waar medewerkers eigen aan het woonhuis instaan voor alle taken van
elke dag: kook, was, strijk, onderhoud naast het dagelijks ‘samen’-leven.
Dagbesteding
Voor alle gebruikers van 'de branding' wordt een zinvolle
dagbesteding aangeboden op maat van elke gebruiker, al dan niet binnen ‘de
branding’ zelf. Deze dagbesteding
varieert naargelang de mogelijkheden van de gebruikers: meewerken in een
bedrijf, het uitvoeren van een externe job, aangepaste dagbesteding in een
variatiebedrijf of ervaringsgerichte dagbesteding voor specifieke doelgroepen.
Daarnaast is vorming voor alle groepen een belangrijk aandachtspunt.
Uitgangspunten voor
het handelen binnen het dienstverleningscentrum.
Alle handelen is gebaseerd
op het ‘burgerschapsmodel’. Mensen met handicap worden gezien als burgers
met rechten en plichten, die verantwoordelijkheden kunnen dragen, een eigen
mening hebben, zelf beslissingen kunnen nemen, … maar hier soms wat
ondersteuning bij nodig hebben.
We willen de gebruikers
(personen met handicap) benaderen vanuit hun sterktes en gaan uit van het credo ‘gewoon
wat kan, aangepast wat moet’.
'de branding' wil in de
eerste plaats bemiddelen zodat mensen met een handicap terecht kunnen in de
maatschappij voor sport, vorming, reizen, … Hiertoe werken we met bureau's (arbeidsbureau, sportbureau,
vormingsbureau, woonbureau, seniorenbureau, vrije tijdsbureau en vormingsbureau)
waar gebruikers terecht kunnen met vragen.
Voor vragen waarvoor
gebruikers uit de boot vallen, creëren we een eigen dienstverleningsaanbod.
De vragen van de
gebruikers capteren we via hun ‘persoonlijk assistent’ (PA)
die ze zelf mogen kiezen. Het dient te klikken tussen deze persoonlijk
assistent en de gebruiker. De PA treedt op als vertrouwenspersoon en
belangenbehartiger en sterkt de gebruiker in zijn mondigheid. Hij is samen met
de gebruiker dan ook de spil in het afleveren van de vragen bij het juiste
bureau, in het contact houden met het sociaal netwerk en het bewaken van de
kwaliteit in het leven en werken van de gebruikers.
'de branding' wil op deze
manier een individuele dienstverlening en ondersteuning bieden op maat van elke
gebruiker.
In het geheel van 'de
branding' hebben gebruikers, net zoals het sociaal netwerk, inspraak in
individueel ‘gebruiker-overstijgende’ onderwerpen, via passende
overlegorganen, zoals gebruikersraad, familieraden, werkgroepen …